«ТОП-5 критериев выбора работодателя у молодежи незначительно отличается от шорт-листа критериев в общей выборке. МТС вошла в ТОП-10 компаний численностью более 5000 человек в списке лучших работодателей России по версии крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга HeadHunter.
Компания ЕвроХим вошла в топ-10 работодателей России
В филиалах этих трех крупных нефтяных концернов сегодня трудится львиная доля югорчан. В списке Forbes также можно увидеть крупные российские компании с представительствами во многих городах России, в том числе в ХМАО, — «Мегафон», «Тинькофф», «Ростелеком» и другие. Ранее мы рассказывали о самых влиятельных людях Югры. О них вы можете прочитать в этом материале. А также о том, что экс-президент «Лукойла» Вагит Алекперов в ноябре 2023 года снова попал в рейтинг богачей мира.
Кафетера вошла в топ-10 крупных компаний численностью до 5000 человек в ресторанной отрасли, по сути, единственной в сфере корпоративного питания. Наша команда стремимся стать самым привлекательным работодателем в своём уникальном сегменте, и в следующем году мы нацелены побороться за первые места. Рейтинг рассчитывался на основе отзывов соискателей, организации HR процессов и отзывов действующих сотрудников.
Участники распределены по трем группам в зависимости от количества набранных баллов. Экспертный совет рейтинга оценивал компании по пяти группам критериев: сотрудники и условия труда, эффективность бизнеса и инновационное развитие, социальная ответственность, деловая репутация и мнение сотрудников. В рейтинге также учитывались показатели эффективности и инновационности бизнеса, участие в благотворительности и защите окружающей среды.
Подробнее с результатами рейтинга можно ознакомиться по ссылке. Поделитесь в соцсетях Хотите быть в курсе новостей? Подпишитесь на нас в ВКонтакте.
Площадка «Хабр Карьера» представила топ-10 лучших ИТ-работодателей России
"Финам" вошел в ежегодный рейтинг лучших работодателей страны по версии рекрутингового портала Рекрутинговый сервис HeadHunter составил рейтинг лучших работодателей России по итогам 2020 года. ВТБ третий год подряд входит в десятку лидеров рейтинга работодателей, составляемого компанией HeadHunter.
🔟🏢 ТОП-10 российских IT-работодателей
Подробнее с результатами рейтинга HeadHunter можно ознакомиться по ссылке. О рейтинге Рейтинг работодателей HeadHunter — самый масштабный в России рейтинг по количеству компаний-участниц и объёму исследований. Участие для компаний бесплатно, регистрация открыта для всех организаций с численностью персонала от 100 человек. В 2022 году более тысячи компаний стали финалистами рейтинга. За лучших работодателей свои голоса отдали 78,4 тыс.
В рейтинге HeadHunter экосистема МТС в десятке лучших и это во многом благодаря развитию диджитал-подразделений. Мы поставили рекорд по найму ИТ-специалистов в 2022 году и сократили отток кадров до минимальных показателей за всю историю компании.
В будущем у нас еще более амбициозные планы по развитию наших команд», — отметил первый вице-президент по технологиям МТС Павел Воронин. Ранее в этом году МТС вошла в десятку лучших ИТ-компаний по версии Хабр Карьера — площадки по поиску работы в ИТ-компаниях, и в десятку самых привлекательных работодателей для студентов ИТ-специальностей, по версии рейтинга карьерных ожиданий Best Company Award. Подробнее с результатами рейтинга HeadHunter можно ознакомиться по ссылке.
Предприятие впервые принимало участие в рейтинге работодателей и сразу же вошло в ТОП-200 по России, подтвердив статус привлекательного и открытого работодателя, успешно развивающего HR-процессы и имидж компании. Это уже вторая независимая оценка компании в качестве работодателя — ранее эксперты РБК включили «ПСК Фарма» в одну из трех групп лучших работодателей 2023 года по таким показателям, как сотрудники и условия труда, социальная ответственность, деловая репутация компании и мнения сотрудников. Биофармацевтическая компания полного цикла «ПСК Фарма» в составе группы компаний «Рус Биофарм» на протяжении 11 лет обеспечивает российских пациентов качественными высокотехнологичными лекарственными препаратами, выпуск которых ведется на территории ОЭЗ «Дубна».
Хабр Карьера запустила сервис оценок работодателей в 2018 году. На площадке сотрудники могут ставить оценке компаниям с комментариями.
Организации, набравшие наибольшее количество оценок, получают публичную отметку в профиль и получают возможность побороться за звание лучших в рейтинге IT-работодателей. По словам первого вице-президента по технологиям МТС Павла Воронина, включение в десятку лучших работодателей стало результатом слаженной работы коллектива компании.
IBS вошла в топ-10 лучших ИТ-работодателей России
В рейтинге HeadHunter экосистема МТС в десятке лучших и это во многом благодаря развитию диджитал-подразделений. Мы поставили рекорд по найму ИТ-специалистов в 2022 году и сократили отток кадров до минимальных показателей за всю историю компании. В будущем у нас еще более амбициозные планы по развитию наших команд», — отметил первый вице-президент по технологиям МТС Павел Воронин. Ранее в этом году МТС вошла в десятку лучших ИТ-компаний по версии Хабр Карьера — площадки по поиску работы в ИТ-компаниях, и в десятку самых привлекательных работодателей для студентов ИТ-специальностей, по версии рейтинга карьерных ожиданий Best Company Award. Подробнее с результатами рейтинга HeadHunter можно ознакомиться по ссылке.
Название «Лукойл» состоит из первых букв трех югорских городов — Лангепас, Урай, Когалым и слова «ойл», в переводе с английского — нефть. Сегодня «Лукойл» не только один из крупных работодателей в ХМАО, компания также вкладывает немаленькие суммы в развитие трех вышеупомянутых муниципалитетов и всего округа. В список Forbes также ожидаемо попал еще один крупный газово-нефтяной концерн — «Газпром», история создания которого связана в том числе с Югрой, где в 70-е годы прошлого века начиналось освоение недр Западной Сибири. Хорошо знакома югорчанам и компания «Роснефть», также попавшая в рейтинг лучших работодателей России. В филиалах этих трех крупных нефтяных концернов сегодня трудится львиная доля югорчан.
Однако молодежь придает большую ценность «интересной работе», чем респонденты более старших возрастных групп. Молодые люди в целом сегодня оценивают ситуацию на рынке труда более позитивно, чем все остальные участники опроса. Это связано с желанием расти, развиваться, молодежь видит те возможности для профессионального развития, которые сегодня открываются в нашей стране», — отмечает организатор исследования, заместитель генерального директора АНО «Россия — страна возможностей» Алексей Первенцев. Исследование также показало, что остается существенным разрыв в предложении работодателя и его восприятии у потенциальных сотрудников по ключевым критериям выбора работодателя. По мнению россиян, идеальная компания должна предлагать: хорошую оплату труда, финансовую стабильность, гарантии занятости, приятную рабочую атмосферу и баланс между работой и личной жизнью. При этом работодатели, по мнению респондентов, выставляют приоритеты по-другому: использование современных технологий, качественные продукты, финансовую стабильность, хорошую репутацию компании и сильное руководство. Что касается текущего места работы, то в большинстве своем текущий работодатель воспринимается сотрудниками как финансово стабильная компания с качественными продуктами, хорошей репутацией, равными возможностями для каждого и гарантиями занятости. Если сравнивать ситуацию по отраслям, в целом более довольны своим текущим работодателем работники индустрии гостеприимства, информации и связи.
Нижний Новгород. Рейтинг составила площадка Хабр Карьера. Сотрудникам предлагалось оценить компании по нескольким критериям: рабочим задачам, технологиям, величине зарплат, соцпакету, перспективам карьерного роста и условиям труда в целом. Работники МТС высоко оценили комфортность труда, технологии экосистемы и социальный вклад.
Им можно доверять: компании — финалисты Рейтинга работодателей России 2023
- Названа десятка крупнейших работодателей России
- Содержание
- Советуем прочесть
- МТС вошла в топ-10 лучших ИТ-работодателей России
- Крупнейшие работодатели России
- HeadHunter назвал лучших работодателей в России
IBS вошла в топ-10 лучших ИТ-работодателей России
Российская версия журнала Forbes составила рейтинг лучших работодателей России. Компания МТС вошла в топ-10 работодателей России в сфере ИТ. В ТОП-10 вошла и компания «МТС». HeadHunter выбрала ТОП-10 лучших работодателей России. В 2022 году на участие в рейтинге работодателей по версии HeadHunter подали заявки почти 2 тысячи компаний. В топ-10 лучших работодателей среди крупнейших компаний вместе со «Сбером» оказались, в частности, «Яндекс» и VK. РБК и Forbes назвали лучших работодателей в 2023 году в России.
ВТБ вошел в топ-10 лучших работодателей России
Авторитетный финансово-экономический журнал Forbes составил рейтинг лучших работодателей России по итогам 2023 года. Редакция Forbes выпустила новый рейтинг лучших работодателей России, в который вошли 125 компаний. Российская версия журнала Forbes составила рейтинг лучших работодателей России. Главная Новости банков. ВТБ вошел в топ-10 лучших работодателей России.
HeadHunter назвал лучшего работодателя России
Топ лучших работодателей России. Издание Forbes составило список лучших работодателей России. 40 компаний из Нижегородской области попали в рейтинг лучших работодателей России за 2023 год, сообщает пресс-служба сервиса
Госинспекция по недвижимости вошла в топ-10 рейтинга лучших работодателей
Результат опроса подтверждает, что работа в ЕвроХиме является престижной и востребованной».
Сотрудники оценивали компании по рабочим задачам, технологиям, уровню заработной платы, наполнению социального пакета, возможностям карьерного роста и другим условиям труда. Сервис оценок компаний запущен на Хабр Карьере в 2018 году. С его помощью сотрудники могут оценивать работодателей и писать развернутые комментарии об особенностях работы.
У нас много планов как сделать работу наших сотрудников ещё лучше и интереснее», — отметил первый вице-президент по технологиям МТС Павел Воронин.
Подробнее с результатами рейтинга можно ознакомиться по ссылке. О Хабр Карьера Площадка по поиску работы в ИТ-компаниях, где сотрудники могут оценивать своих работодателей и писать развернутые комментарии о плюсах, минусах и особенностях работы. Задача сервиса — сделать рынок труда в ИТ более прозрачным и упростить для работодателей и соискателей поиск друг друга.
В нем участвовали почти 1,5 тыс. Результаты есть в распоряжении редакции Inc. Рейтинг 2023 показал, что работа на удержание персонала становится глубже, системнее и, что самое главное, эффективнее. В этом году компаний-финалистов 1 497, примерно на треть больше, чем в прошлом. Несмотря на то что первенство вновь принадлежит малому и среднему бизнесу, крупнейшие игроки тоже не отстают.
Всего же в итоговый список за 2023 год вошли 534 небольшие компании, 479 средних компаний, 355 крупных компаний и 129 крупнейших компаний. В рейтинге появились новые компании, например «Аэрофлот». Это показывает, что даже лидеры отраслей заинтересованы в дополнительных каналах продвижения среди соискателей и ценят непредвзятый взгляд и обратную связь. Действительно, кандидаты стали куда более избирательны в вопросах карьеры, не спешат принимать предложение компании, не изучив ее со всех сторон.
Где лучше работать: топ-10 работодателей России
HeadHunter представила результаты Рейтинга работодателей России за 2022 год. Обозреватель: Марсель Н Смотрите видео онлайн «Рейтинг работодателей России-2022» на канале «РБК Отрасли» в хорошем качестве и бесплатно, опубликованное 31 января 2023 года в 22:57, длительностью 00:01:30, на видеохостинге RUTUBE. Тинькофф вошел в десятку лучших работодателей России, заняв 7-е место в «Рейтинге российских работодателей 2022», который впервые опубликовало издание РБК. Москва, РФ — ПАО «МТС» (MOEX: MTSS), ведущая российская компания по предоставлению цифровых, медийных и телекоммуникационных сервисов, вошла в ТОП-10 компаний численностью более 5000 человек в списке лучших работодателей России по версии. Рейтинг работодателей по версии «HeadHunter» – самый масштабный в стране по объему исследования и числу компаний, участвующих в нем. «Таймырский телеграф» – Изучив кадровую политику крупнейших компаний, Forbes составил очередной рейтинг работодателей.
HH.ru назвал лучших работодателей России за 2022 год
При составлении рейтинга метрика «Сотрудники» оценивалась по следующим факторам: «Средняя зарплата», «Корпоративное обучение», «Социальный пакет», «Текучесть кадров», «Работа с сотрудниками» и другим. Высокие баллы по каждому параметру — показатель хорошего работодателя, который заботится о персонале. Каждый второй участник рейтинга развивает своих сотрудников с помощью платформы Happy Job. Сервис помогает им не только регулярно оценивать уровень ключевых метрик, но также дает рекомендации по улучшению и возможность отслеживать динамику прогресса.
За последний год мы сделали значительный вклад в развитие HR-бренда компании. Главный капитал нашей компании — люди, и нам важно создавать инновационную среду взаимодействия, в которой раскрываются таланты и создается ценность для клиентов», — отметила HR-директор Банки.
Накануне Банки.
Сотрудники оценивали ИТ-компании по рабочим задачам, технологиям, уровню заработной платы, наполнению социального пакета, возможностям карьерного роста и другим условиям труда. Выше всего сотрудники МТС оценили комфортность условий труда, современные технологии, используемые в экосистеме и ее социальный вклад. Сервис оценок компаний запущен на Хабр Карьере в 2018 году. С его помощью сотрудники могут оценивать работодателей и писать развернутые комментарии об особенностях работы.
Среди телекоммуникационных компаний аналогичный показатель у МТС. В группе «Золото» 62 компании. В 2022 году было столько же. В категорию «Серебро» попали 23 компании против 36 годом ранее.